Avviso pubblico per la formazione di un elenco di avvocate e avvocati esperti in diritto del lavoro e diritto antidiscriminatorio di genere a supporto dell’ufficio delle consigliere di parità regionali della lombardia – validità anni 2026-2030

DESCRIZIONE PUBBLICA

Descrizione completa del bando

Regione Lombardia ha pubblicato un avviso pubblico finalizzato alla formazione di un elenco di avvocate e avvocati esperti in diritto del lavoro e diritto antidiscriminatorio di genere, destinato a supportare l’Ufficio delle Consigliere di Parità regionali della Lombardia. L’elenco sarà utilizzato per l’eventuale conferimento di incarichi individuali di consulenza e assistenza stragiudiziale, nonché di rappresentanza e difesa in giudizio nelle controversie relative a discriminazioni di genere, pari opportunità, violenze e molestie sui luoghi di lavoro, ai sensi del D.Lgs. 198/2006. L’avviso non costituisce una procedura concorsuale: non sono previste graduatorie, punteggi o classificazioni di merito e l’inserimento nell’elenco non attribuisce alcun diritto al conferimento di incarichi, alla stipula di contratti o alla corresponsione di compensi. La scelta dei professionisti avverrà su base fiduciaria, in relazione alla pertinenza dell’esperienza rispetto al singolo caso, mediante apposito atto del dirigente competente e nel rispetto del Codice degli Appalti. Gli eventuali incarichi saranno retribuiti in base ai diritti e agli onorari minimi previsti dal DM 55/2014 e successive modifiche, incluso il DM 147/2022. Possono candidarsi professionisti in possesso, tra gli altri requisiti, della cittadinanza italiana, della laurea in giurisprudenza, dell’abilitazione alla professione forense, dell’iscrizione da almeno tre anni a un Ordine degli Avvocati di un Foro lombardo, di una partita IVA attiva e di almeno tre anni di esperienza professionale nelle materie indicate. La procedura è sempre aperta per consentire l’aggiornamento dell’elenco e le domande sono esaminate con cadenza bimestrale. La candidatura deve essere presentata esclusivamente tramite il sistema Bandi e Servizi, con autenticazione SPID, CNS o CIE, allegando curriculum, documentazione personale, certificato di laurea e almeno tre atti o provvedimenti giudiziari relativi a casi diversi dell’ultimo triennio. L’elenco ha validità fino al 31 dicembre 2030, salvo proroga, mentre le domande possono essere trasmesse dalle ore 12:00 del 2 febbraio 2026 alle ore 12:00 del 1° dicembre 2030.