Procedura telematica aperta per l’appalto per il servizio di gestione dell’asilo nido comunale sito in via aldo moro - comune castellammare del golfo per due anni educativi 2026/2027 – 2027/2028. cup: b29i26001040001 - cig: bca66b287d

DESCRIZIONE PUBBLICA

Descrizione completa del bando

Procedura telematica aperta per l’affidamento del servizio di gestione dell’asilo nido comunale sito in via Aldo Moro, nel Comune di Castellammare del Golfo, per due anni educativi, corrispondenti agli anni educativi 2026/2027 e 2027/2028. La documentazione disponibile riguarda lo Schema di Patto di integrità predisposto dal Comune e applicabile ai partecipanti alla gara e, in caso di aggiudicazione, all’esecuzione del contratto. Il patto obbliga la stazione appaltante e l’operatore economico al rispetto dei principi di lealtà, trasparenza e correttezza e costituisce parte integrante del contratto di appalto. La sua accettazione e approvazione devono essere dichiarate in sede di gara; il documento deve essere sottoscritto dal legale rappresentante e presentato insieme all’offerta da ciascun partecipante, a pena di esclusione. Gli obblighi si applicano anche a consorzi ordinari, raggruppamenti temporanei e altre aggregazioni di imprese, coinvolgendo tutti i partecipanti. L’operatore economico deve dichiarare, tra l’altro, di non avere influenzato la predisposizione degli atti di gara, di non avere corrisposto o promesso denaro o altre utilità per ottenere l’aggiudicazione, di non avere realizzato intese restrittive della concorrenza e di non intrattenere determinati rapporti di parentela o vincoli professionali con amministratori, responsabili comunali e responsabile unico del procedimento. Sono inoltre previsti obblighi di segnalazione di irregolarità, turbative, tentativi di estorsione o concussione, nonché obblighi informativi relativi a collaboratori, intermediari, subappalti e sub-contratti. L’operatore deve inserire le clausole di integrità e anticorruzione nei contratti di subappalto e rispettare gli obblighi etico-sociali in materia di diritti fondamentali dei lavoratori, parità di trattamento, non discriminazione e tutela del lavoro minorile. La violazione del patto può comportare esclusione, escussione delle cauzioni, risoluzione del contratto, responsabilità risarcitoria, esclusione da successive gare comunali per tre anni e segnalazioni alle autorità competenti.